4、开展法律法规和警示教育活动，每年安排二至三次专场讲解相关法律法规;组织干部职工参观学习相关的知识展览;组织全局人员观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念，使干部职工在行政勤政过程中自重、自警，身体力行，自觉依法行政和廉洁从政。

5、以宣传正面典型和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和模范学习，用先进典范照亮自己，同时培养树立本单位的先进典型，一人先进，全体看齐，做到学有榜样，赶有目标，以推动干部职工自觉搞好文明优质服务，扩大社会影响力，树立廉洁高效的热情周到的后勤人服务新形象

二、抓好责任制，确保党风廉政建设工作落实

党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，实行党组统一领导、党政齐抓共管、依靠干部职工支持和参与，一把手负总责，股室各负其责的反腐倡廉工作体制。

1、组织修订党风廉政建设工作职责。对全局的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。一把手与两名主管副职分工负责，保证党风廉政工作落到实处。

2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实，其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

3、成立局党风廉政工作领导小组，每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。

4、定期召开例会，听取班子成员和股室工作汇报，对前一阶段工作进行总结，并部署下阶段工作。

通过一系列措施，增强干部职工廉洁意识，逐步增强五种意识，即：自律意识、政策意识、求真务实、与时俱进意识、主动接受群众监督意识、管好身边人意识。同时实行三负责：真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责;加强监督检查，防微杜渐，对班子成员负责;是严管重教，关口前移，对全体干部职工负责，确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位、落实到位。

三、健全机制，进一步做好党风廉政建设日常工作

为切实改变干部、教师、职工的工作作风，提高办事效率，学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度，并将检查情况在全体教职工大会上进行通报，对违反纪律和工作落后的教职工给予点名批评，并按学校制度给予相应的处罚。

1、成立领导机构

为切实加强我校党风廉政建设工作的领导，学校成立党风廉政建设领导小组，组成人员如下：组长：成员：

2、加强制度建设，落实纪律要求

党总支将师德建设、廉洁自律等要求印发给每个党员干部，严格规范公务接待，坚决杜绝铺张浪费现象。完善物质采购和发票报销制度，建立合理的监督制度，杜绝腐败现象的发生。

3、加强宣传，增强法律意识和法制观念

以树立正确的科学发展观为主题，开展好对党员干部正确的政绩观和权力观教育。着力抓好《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党章》的学习教育，将两个条例分发到每个党员手上，增强他们的法制观念和法律意识，永葆党员的先进性，增强拒腐防变的能力。充分利用学校的多媒体、橱窗、板报等阵地，大力宣传廉政建设。

党风廉政建设需要我们一直不断的努力下去，做好我们的工作，在不断的发展中，我们会得到更大的进步。学校发展好了，我们祖国的明天才会有希望。做好党风廉政建设是我们一直不断的发展下去的的保证现在国家经济发展已经遇到了很多的问题，所以在党风廉洁建设中，一定会做好的更加的好，迎来我们学校持久不断的发展下去!

两对标两抓好工作总结篇2

一年来，我局以迎接胜利召开和学习贯彻精神为契机，实现我市两个富裕的目标，按照市委党建工作要求，强化四好班子建设和党的组织建设，深入开展作风整顿，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，党建工作取得了较好成绩，确保了全面工作的蓬勃开展。现将主要工作总结如下：

一、加强领导，四好班子建设落到实处围绕四好班子建设，局党委、行政联合下发了浏农委发[xx年]08号文件，印发了创建工作方案，瞄准思想建设、能力建设、作风建设、形象建设和特色建设目标，全面开展工作。思想建设上以三个代表和邓小平理论武装头脑，围绕四好班子建设，深入开展创五型机关活动，形成一个团结干事、开拓进取的思想框架，提高了政治敏感性，坚定了政治立场。一是统一了认识――只有*才能发展中国，中国*是全中国人民的政党。

二、是我们每一位党员都是中国*的一个形象，时刻都要牢记自己是一名中共党员，无论何时何地，都要作表率。

三、是做一名合格的*员或党的基层干部，要在思想上与时俱进，在能力上得到提高，在勤政廉政上经得起组织检验，人民群众的检验。能力建设上，进行了形势教育、党性教育、业务教育和法制教育，坚持了每季度的工作考核，以考核促进业务学习，能力提升。在思想建设、业务能力建设的基础上，从管理机制上加强了综合能力提升，构建了从党政领导班子到干部职工队伍肯办事，能办事、办得好事的队伍结构。作风建设上通过调研、座谈、民主生活会，找出差距，促进发展，落实了《党员目标责任制》、《党员承诺书》、《党风廉政建设责任制》，完善了《农业局机关管理制度》、《农业执法制度》等，形成了一个依法依规办事，团结协作、办事公开、勤政务实、雷厉风行的领导集体，提高了班子的凝聚力和战斗力。形象建设上强化了开拓进取、求真务实、公道正派、廉洁自律、以民为本的理念，服务意识和绩效意识增强，树立了党政领导班子齐心合力干事业，以民为本求发展的形象。特色建设上亮点凸现。打造了亮点：打造了树立典型，强化楷模作用亮点：树立了农业技术推广典型何正义、王汉青，成功推荐何正义同志为市优秀*员先进典型事迹报告团成中。涌现了刘秋元、王雄等捐资助学的典型。打造了理性感化，开展演讲比赛亮点：举办永远跟党走演讲赛，提高对党组织的认识，激励自我提高。打造传统教育，精神激励亮点：组织党员参观红色革命教育基地文家市秋收纪念馆和胡耀邦故居，进行传统教育，班子和队伍思想、能力、作风、形象建设提升，特色形成亮点。通过四好班子建设，凝聚力、战斗力增强，全面完成了市委、市政府各项目标任务。

四、强化教育，党员队伍素质明显提高

1、狠抓教育，增强党性意识。今年积极开展了学习胡*6.25重要讲话活动，各支部组织了学党章，围绕党章组织了学习讨论，党委书记讲了党课，请市委宣传部吴震部长上了一堂感恩文化与和谐社会的党课，柳念国老师关于学习精神的辅导报告，进一步增强了对党的认识，增强了广大党员学习党章，遵守党章的自觉性。

2、了解民情，开展谈心活动。局机关和二级机构22个单位的201x年一次民主生活会。

二是广泛开展活动。通过经常性开展一帮一、技术服务进农家、科室联乡镇、农民科技培训等活动，干部职工共捐资3万余元，发放技术资料800余份，深受农民欢迎。组织了永远跟党走演讲赛和新党员革命圣地宣誓活动，促进了单位和谐发展和党员队伍素质的提高。4、强化措施，平衡发展。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》，并出台了支部工作验收细则。8月份对各支部工作进行了全面验收，促进了各支部工作平衡发展，经过民主评议，评选出优秀党务工作者4人，优秀*员22名，先进党支部2个。

三、严肃纪律，廉政勤政氛围浓厚一是明确分工。下发浏农委发[xx年]1号文件对局领导班子成员党风廉政建设责任分工的通知，党委书记、局长和纪委书记抓党群、审计、纪检监察工作，明确了纪检监察工作的责任落实。二是明确制度。订立了16项工作制度，坚持以制度管人，以制度管事。坚持了班子成员重大事项申报制度，提高了班子成员勤政廉政的自觉性。及时召开领导班子民主生活会，党支部民主生活会，开展了积极的批评和自我批评。三是明确责任。实行了党风廉政建设的责任制、首问制，订立了责任书。组织局中层骨干、局领导班子成员学习了胡*在中纪委会议上的重要讲话，党内监督实施细则，领导干部修养四题等，组织了落实优化经济发展环境六项制度的实施。

四是局务公开。在车辆处理、工资晋级、中层骨干选用、职称晋升等都实行公示制度。开展了下属单位财务申报工作，有效地规范了下属单位的财务管理。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》，并出台了支部工作验收细则，8月份对各支部工作进行了全面验收，促进了各支部工作平衡发展，经过民主评议，评选出优秀党务工作者4人，优秀*员22名，先进党支部2个。通过系列的活动，全体干部职工勤政廉政自觉性提高。涌现了何正义、罗彩霞等一批爱岗敬业、乐于助人的新时期先进典型，他们的优秀事迹在全局干部职工中引起了强烈反响。一年来，全局未出现一起违纪违规违法事件，促进了各项工作的开展。

两对标两抓好工作总结篇3

今年以来，鼓楼区纪委、监察局在区委、区政府和市纪委的领导下，围绕主责主业，强化执纪监督问责，推进全区党风廉政建设取得新成效。

一、夯实两个责任，助推从严治党

区纪委主动协助区委履行党风廉政建设主体责任，同时认真履行监督责任，促进两个责任有效落实，助推全面从严治党向基层延伸。一是明晰责任清单。认真落实省委五抓五看要求，配合区委对两个责任内容进行梳理，制定《鼓楼区落实党风廉政建设两个责任清单》，明晰区委领导班子、区委主要负责人、区委领导班子其他成员和区纪委承担的责任，并督促全区10个街镇、20个区政府工作部门结合实际制定两个责任清单。二是强化责任考核。协助区委开展20xx年度党风廉政建设责任制检查，由区委带队，组成10个考核组，对10个街镇和10个区直部门落实两个责任情况进行重点考核，对考核排名靠后的2个单位负责人进行廉政责任谈话。开展街镇党政主要领导向区纪委全会述廉述责工作，组织区纪委委员评议述廉述责情况。分析责任制考核工作程序、考核内容中存在的不足之处，研究制定20xx年度责任制检查考核评分细则，力求考核办法科学化。三是坚持问题导向。针对省对市、市对区责任制考核问题清单，制定整改方案，明确责任单位、责任领导和整改期限，加强督查督办，确保逐项整改落实。针对党风廉政建设责任制考核和平常督查发现的51个问题，列出清单，逐条提出整改意见建议，督促各单位限期抓好整改落实并反馈整改情况。同时强化问责，今年1—9月，对6名落实两个责任不力的领导干部实施党风廉政建设责任追究，以问责推动责任落实。

二、践行四种形态，强化纪律审查

按照监督执纪四种形态要求，运用批评教育、党纪轻处分和组织处理、重处分和重大职务调整及严重违纪涉嫌违法立案审查等方式，开展监督执纪工作。一是加大信访初核力度。落实信访举报零暂存工作要求，准确运用市纪委信访件分流及跟踪管理系统，对信访举办件即时签收、逐件处置，做到办理全部覆盖、状态实时跟踪、逾期多方督办。今年1—9月，区纪委共受理检控类初信初访71件，初步核实62件，谈话函询9件，查实问题14件，查实率23.33%，转立案13件，批评教育1件，实现了零暂存。二是保持惩腐高压态势。围绕党员干部廉洁从政、作风建设等方面存在的突出问题，集中查处党员干部违反中央八项规定精神和基层腐败问题，重点查处党的后不收手、不收敛、顶风违纪行为。今年1—9月，新立案件19件，比去年同期增加1件，其中，乡科级干部3件，同比增加2件，经济大案7件，比去年同期同比持平。其中，温泉小学教导主任马艳霞利用职便受贿、安泰街道多家下属企业违反中央八项规定精神，区数字办下属企业区数据信息服务中心干部职务侵占、违反廉洁纪律等典型案件的查处，起到震慑作用。三是把握运用四种形态。转变理念，改进方式，把握运用监督执纪四种形态，特别是立足抓早抓小，对党员干部一般性、苗头性和轻微违纪问题，按照干部管理权限，进行谈话提醒、教育诫勉，把问题消除在破纪之初、违法之前。今年1—9月，开展廉政谈话函询32人，给予轻处分10人、组织(适当)处理7人、重处分1人，轻处分和组织(适当)处理占98%。

三、紧盯四风问题，持续开展督查

按照经常抓、深入抓、持久抓的要求，寸土不让，弛而不息纠四风，促进中央八项规定精神落地生根。一是持续加大督查力度。健全常态化督查机制，会同区财政局、区审计局、区机关事务管理中心，成立4个督查组，持续对全区各单位落实中央八项规定精神情况进行7轮日常督查，防止四风反弹。抓住元旦春节、清明、五一端午、中秋国庆等重要时间节点，开展6轮次明察暗访，重点督查治理公款送节礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用、利用婚丧喜庆敛财等节日病。二是大力督促部门履职。按照省纪委1+x督查工作的要求，制定《关于开展虚假名义违规报销问题专项整治工作方案》，转发市纪委《20xx年中秋国庆期间廉洁纪律集中督查工作细化方案》，督促区财政局、审计局、人社局等10个职能部门根据各自在落实中央八项规定精神中担负的职责开展监督检查。中秋国庆期间，区相关职能部门共检查了67家单位，发现问题线索及时移送区纪委，区纪委以下发问题清单的方式进一步调查核实。三是公开曝光违规行为。开展典型问题集中通报、重点类型专题通报、问责案例专门通报。今年1—9月，查处违反中央八项规定精神问题11起，处理违规直接责任人11名，其中给予党政纪处分7人，辞退4人。通报违反中央八项规定精神典型问题9期，转发省、市有关通报4期。核查上级纪委转办的8条疑似违规问题线索。此外，出台《关于严明纪律推进重大项目建设顺利实施的通知》、《关于为推进福州市重大项目抓征迁、促落实百日攻坚行动提供纪律保障的工作措施》，围绕百日攻坚行动强化纪律宣传和纪律督查，为百日攻坚行动提供纪律支持。

四、坚持三廉并举，打造廉洁生态

发挥我区地域优势，充分利用各种载体，强化廉政宣传教育和廉政文化建设，努力打造风清气正的政治生态。

一是在创廉上下功夫。充分挖掘三坊七巷历史人物勤政廉政家风家训文化资源，编篡勤廉人物家风家训集，汇集近30位名人家风家训和勤廉故事;依托三坊七巷名人家风家训馆开展形式多样的家风教育活动，自开馆以来，接受教育的干部群众达10万人次;以九严禁、两坚持廉洁纪律要求为素材，组织人员创作12幅漫画;以清风扬正气、廉洁过新年为主题，邀请20多位书法家创作68幅廉洁春联。

二是在观廉上下功夫。准确把握节假日等重要时间节点，广泛开展廉政宣传活动，如今年春节期间，利用全区140多面公众广告屏和led显示屏播放廉政漫画，在温泉公园、五一广场等地展览廉政漫画和廉洁春联，举行廉政谜语竞猜活动，邀请广大干部群众参加，活动为期1个月，参观及受教育人次达2000多人。三是在培廉上下功夫。深化廉政文化建设一街镇一特色活动，巩固于山廉政聊吧、西湖文化圈等特色品牌;培育廉政文化示范点，授予鼓楼第一中心小学、区检察院、福屿社区等13个单位为示范基地，要求各示范单位结合各自特色和优势资源，因地制宜打造廉政文化品牌，带动全区廉政文化建设六进活动，推动形成风清气正的政治生态。出台《鼓楼区关于深化廉政文化进社区推行3+1模式建设实施方案》，发挥社区在传播廉政文化中的基础性作用，围绕阵地、载体、机制、品牌四个方面，开展廉政文化活动，实现3+1即阵地建设、载体建设、机制建设和一居一品牌，不断扩大廉政文化的影响力和覆盖面。

五、落实三转要求，加强自身建设

按照中央纪委三转要求，坚持严管就是厚爱，加强自身建设，强化内部监督，努力做到自身硬。一是积极转职能。落实三个提名考察办法，配合区委做好纪委换届工作，合理配置区纪委领导班子，优化区纪委委员结构;完成区纪检监察机关内设机构调整改革，改革后，设7个内设机构，执纪监督部门占内设机构总数71.4%，执纪监督人员占编制数75%;规范纪(工)委书记和纪检组长工作分工，促进基层纪检干部集中精力抓好主业。二是努力转作风。以两学一做学习教育为契机，举办锤炼党性修养、做合格纪检干部党课，组织纪检监察干部参观王荷波生平事迹展，学习王荷波同志忠诚履职先进事迹，组织纪检监察女干部到三坊七巷名人家风家训馆接受教育，倡导纪检监察女干部带头成为家庭、社会的廉洁使者;开展纪检监察干部借贷、出借资金和融资担保专项清理，全区110名纪检监察干部参与清理;出台区纪委关于在一线考察干部工作的实施办法，坚持季度考察制，围绕忠诚、干净、担当三个方面，对全区纪检监察干部在一线工作情况进行考察，促进纪检监察干部履职尽责。三是逐步转方式。主动适应把纪律挺在前面、监督执纪四种形态等要求，探索改进监督执纪方式方法。召开纪(工)委书记和纪检组长工作座谈会，加强业务交流，引导基层纪检干部改进工作方式。建好区纪检监察网站，用好清风福州微信公众号，通过现代信息化手段，不断提高监督执纪科技化水平。

两对标两抓好工作总结篇4

今年来，在县委县政府的正确领导和县人武部的精心指导下，我镇始终继承和发扬党管武装优良传统，认真把握武装工作新常态，严格落实党管武装工作制度，锐意进取，创新有为，武装工作再上新台阶。

一、提高认识，牢记职责，全力关心支持武装工作。

党管武装，是我党长期革命斗争实践中的经验教训总结。我深刻认识到党管武装的重大意义，并牢记“干好武装工作是本职，干不好武装工作是失职”的理念。为补好“党管武装”这一课，我注重从《xx》《xx》等报刊资料中获取知识，在党政联席会议上经常听取武装工作汇报，与专武干部一起研究、部署、推动武装工作，提高了自身党管武装工作水平和能力。去年，结合年初工作调整，减少了专武干部日常工作任务，确保专武干部有足够的精力专注武装工作，同时树立了“争先进、创一流”的工作标准，提高了工作积极性，营造了良好的武装工作氛围。

二、把握重点，夯实基础，着力提升武装工作新水平。

一是抓阵地建设。按照基层武装部规范化建设标准要求，高标准配备了“三室一库”配套设施，统一购置了xx套xx式迷彩服、鞋、帽等。本着“以点带面，逐步提升”的原则，扎实开展了xxx、xxx等村的民兵连示范点的规范建设。党管武装工作制度完善，各种资料齐全，数据准确，保管良好。

二是抓民兵组织建设。组织建设是民兵工作“三落实”的基础。我镇按照标准化建设的要求，以民兵职能为牵引，以满足实战为目的，提高建设质量，着重编实了民兵应急分队、基干民兵步兵连和民兵情报信息员队伍，确定了出入转队人员x名，调配民兵干部x名。组织民兵干部、基干民兵和普通民兵开展了政治教育活动，进一步提高了民兵国防意识。通过民兵整组，使我镇民兵组织达到了组织健全、编组合理、队伍纯洁、干部配齐、官兵相识、制度完善、活动经常的要求。

两对标两抓好工作总结篇5

20xx年是深入学习贯彻落实党的精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，我局认真组织学习贯彻落实党的精神，加强基层组织建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下：

(一)机关基层党组织设置。

县科技局现有党员18名，其中退休党员10名。20xx年8月经县直机关工委批准，新建了县科技局党支部及下设离退休支部委员会。20xx年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记张道民同志为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部，现在离退休支部委员会的组织健全，并加强了离退休党支部的各项制度建设，根据离退休党员的年龄、身体等实际情况，每月过一次组织生活，每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达，并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

(二)党员思想政治建设。

1 、以党组理论学习中心组为龙头，机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和三会一课制度，完善每月一学制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。

2 、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系，推动全县科技事业的发展。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以立足本职，弘扬正气，服务基层，帮扶企业为主题的实践活动，努力科技服务品牌，不断加大五型机关创建力度。

3 、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报履行党风廉政建设责任制汇报材料。

(三)党员队伍建设工作。

1 、我局现有8名干部职工全部是党员，没有发展党员的指标，但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议，确保了学习教育取得实效，党员队伍素质得到提高。

2 、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实三结三联三服务工作。根据全县三结三联三服务活动动员会议及《县委办公室关于在全县各级党组织和党员领导干部中开展三结三联三服务活动的通知》文件精神，局党组制定了活动方案，成立了领导小组。分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到，争取做到三个一，即提供信息，力争确定一条致富路子;传授技能，帮助培养一批新型农民;帮办实事，切实解决一些实际困难。例如，机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况，党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次到万福镇河南村、镇西村、关圩村及芡南村调研指导，与万福镇党委、政府及各村支部、村委，讨论研究了产业发展、组织建设，贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目，建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社，待项目成熟后预以项目资金支持，并帮助他们积极争取上级项目;帮助镇西村村两委改善办公设施，支持两委办公室办公桌椅5套、电脑桌椅5套，档案柜2个，改善了支部、村民委办公条件;为关圩村提供务农、务工科技信息服务6次、技术指导6次、技术培训4次。国庆节后还对各村困难党员进行了走访慰问，送去现金共计2000元。其次，又到城关镇马湖社区进行了深入了解，在得知该社区所办公场所与一所小学同在一个院内这一情况时，局领导班子研究决定，联系城关镇领导协调解决马湖社区的办公条件。我局8名党员，已全部到各自的社区报到，随时接受他们的派遣。

3 、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，制定了《局党务公开、政务公开实施方案》，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件，大胆地实践和探索党务公开工作的新途径，有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设，有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。

4 、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账，核定基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

两对标两抓好工作总结篇6

20**年，安康乡在县委人武部的正确领导下，坚持以党的十八大精神为指导，全面贯彻党管武装方针，自觉做到“两副担子”一肩挑，扎实履行武装工作书记负责制，圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况总结如下。

一、狠抓学习教育，切实增强对党管武装的清醒认识

乡党委作为武装工作责任主体，为了解掌握武装工作的新政策和新情况，平时注重加强对上级有关武装工作的文件资料和中央领导关于国防建设和武装工作相关重要论述的学习，充分认识了党管武装工作的重大意义，进一步增强了抓好国防后备力量建设的自觉性和责任感。乡党委坚持做到每季召开一次党委议军会，遇有特殊情况随时召开，主要对我乡的武装工作和民兵预备役建设的有关工作进行安排部署，对工作遇到的重难点问题进行集体研究，逐一解决。充分坚持了乡党委书记即是“一把手”，又是民兵组织的“政治指导员”原则，不断增强“党指挥枪”的政治意识。近两年来，通过组织全乡民兵深入学习党的十八大中关于军队建设的相关精神，党管武装的意识已经深入人心。

二、狠抓夏季征兵，不断为国防建设输送优质兵员

今年的夏季征兵工作，我们召开了专门的党委会议专题研究，成立征兵领导小组，落实征兵经费7000元，切实加大宣传发动工作，抓好征兵各项环节。在20**年夏季征兵中，我乡开展了一系列宣传活动。召开了各村负责人会、专题广播会，张贴了大小标语、横幅70多条，宣传挂图近100张，使适龄青年报名参军人数大幅上升;另外开展了应征青年调查摸底工作。每村物色了1至3名对象，并做好了思想工作，确保了兵源充足;在整个征兵过程中我乡坚持征兵程序和纪律。严格按照登记、体检、家访、政审及党委集体定兵的原则，坚持“廉洁征兵”的纪律，坚持征兵过程中“三不”：不收对象一分钱、不吃对象一餐饭、不抽对象一根烟。圆满完成了今年的征兵任务，体检政审合格10名，定兵走兵10人，超额完成任务3名。

三、狠抓后勤保障，着力夯实基层民兵武装工作基础

重视和支持人武部的建设才能保证全乡社会稳定和各村的经济发展。所以我们要抓好人力、物力、财力上的保障，加强对基层民兵队伍建设，确保武装工作的顺利开展。按照县武装部的要求，我乡进一步配齐了乡、村两级武装工作班子。乡武装部有专武干部2名，村级民兵营长17名。各民兵营的制度建设、资料整理、学习培训等由乡人武部实行统一明确要求，对民兵整组和训练实行统一部署安排，并强化民兵组织业务指导，确保了基层民兵队伍健全，素质过硬。结合我乡实际情况，为提高我乡应急分队建设正规化水平，更好的执行急难险重任务，5月份，我乡组织了10名民兵到县参加了舟桥训练，为防洪抢险和应急工作提供了技术和力量保证。另外我乡投入近2万元，进一步完善了乡级武装部阵地建设和村级民兵营阵地建设。目前，安康乡人民武装部已完善了乡级武装部阵地、资料室、器械室的建设和各个村级民兵营阵地建设，为开展好武装工作提供了良好的环境。

四、狠抓工作落实，积极利用武装工作强基固本

不管乡政府的中心工作再多、任务再重，我乡都会及时调整、合理安排，确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务，我乡还及时抽调人员协助工作，有效地保证了武装工作的顺利进行。我乡把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象，增强民兵致富能力，号召民兵科技致富、勤劳致富，带动群众致富方面，勇当先锋、做模范，极大提高了我乡经济水平。为较好地发挥民兵的模范、带头作用，利用民兵活动的有利时机，我乡积极组织民兵进行义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动。三月份我乡组织部分民兵开展了“学雷锋，送温暖”活动，到乡敬老院对五保户进行了慰问，共送去现金和物质3000余元，得到了广大人民的赞扬。为促进军政、军民团结，体现党和政府对军属的关怀，解决现役军人的后顾之忧，我乡认真落实有关拥军优属政策，认真做好征兵工作和拥军优属工作，妥善安置了复员退伍军人，及时发放了现役军人家属优抚费，在“八一”、国庆等重大节日，对军烈属进行了走访慰问，帮助他们解决了一些生产生活中的困难，维护了一方稳定。

今年，我乡党管武装工作虽然取得了一定成绩，但仍存在很多不足，和县委、县武装部的要求相比，还有一定差距，我们要不断学习，开拓进取，结合本乡实际，努力探索新时期党管武装工作新路子，为国防后备力量建设和社会和谐稳定经济发展作出自己的贡献。

两对标两抓好工作总结篇7

全镇辖六个行政村，四个居委会，人口5.9万，基干民兵177人，主要担负应急救援、勤务保障和防卫作战等任务。近年来，镇党委在县委、县政府的正确领导和县人武部的关心指导下，大力强化党管武装的责任意识，严格贯彻党管武装的各项制度，针对新时期基层武装工作的新特点，立足本镇工作实际，发扬优良传统，加强思想教育，服务广大民兵，提高了我镇武装工作水平，党管武装工作取得明显成效。

一、高度重视“党管武装”工作。把“党管武装”工作列入重要议事日程，镇党委坚持每季度召开一次“议军会”，把争创先进武装部作为党委的工作目标来实施，工作中始终坚持高标准、严要求，始终坚持党管武装制度不动摇。镇党委书记做到心系使命，经常想着武装工作，平时经常过问武装工作，发现问题及时协调解决，确保了武装工作沿着正确的方向顺利开展。镇党委年初制订工作目标把武装工作列入重要内容，部署任务突出武装工作，解决问题优先考虑武装工作。2015年获得市委和市军分区表彰的“党管武装”先进单位和优秀专武干部先进个人。

二、深入开展民兵思想政治教育。镇党委紧紧抓住镇村干部理论学习氛围浓厚的大好时机，一方面积极督促民兵中的党员和入党积极分子保质保量地参加教育活动，参加了“创先争优”活动、“五民”活动和“思想大解放、作风大转变、服务大提升”等教育活动，党性修养有了明显提高。另一方面，认真组织民兵干部和部分民兵骨干学习党和国家的路线、方针、政策，学习《国防法》、《兵役法》和军事斗争知识，使我镇民兵的政治素质得到了整体提高。通过系统的思想政治教育，我镇今年有10名民兵光荣地加入了中国共产党，越来越多的民兵向党组织递交入党申请书，9人被确定为培养对象，为我镇民兵预备役工作的顺利开展提供了坚强的政治保障和组织保障。

三、坚持突出重点，不断夯实工作基础。党管武装不是一句空话，而是要实实在在地为武装工作排忧解难。镇党委一方面严格按照上级军事机关的要求狠抓工作落实，镇武装部做到了有牌子、有办公室、有办公设施，民兵资料室设施完善，制作了高标准、高规格的版面，资料齐全。为应急分队购买了“六个一”装备、防汛和扑火器材。去年，镇党委政府为提高应急分队在森林防火、抗洪抢险的快速处置能力投入八万余元经费，使我镇民兵组织的办公设施和装备条件得到了进一步提升。配合县武装部工作，圆满完成了县下达的民兵组织点演和基层武装部建设任务，多次参加支援全县应急防洪、扑火行动，出色的完成了工作任务，受到了县委、县政府和县人武部的高度肯定。在近几年征兵工作中，超额完成县征兵办下达给我镇的征兵任务，连续被县政府、县人武部评为征兵工作先进单位。

四、充分发挥民兵在新农村建设中的作用。镇党委积极引导、支持、鼓励广大民兵在社会主义新农村建设中发挥作用，建功立业。特别是在今年安居工程和农村垃圾处理工作中，我镇青年民兵积极投入“三绿一处理”，在新农村建设中积极开展“六改四普及”及创新社会管理、服务民生工程的新农村建设，创造了新农村建设的亮点特点。同时，充分发挥民兵在致富带头，引领群众发展经济。目前，青年民兵投资462万元创办的龙珠立体养殖协会，今年养殖面积达1600多亩，主要特种养殖，是我镇特种水产养殖业的龙头。青年民兵投资兴建的翠丰蔬菜合作社，带动了全镇3000多亩蔬菜种植，在他的引领下，我镇被认定为全省无公害蔬菜生产基地，使周围的许多群众走上了致富路，壮大了区域经济，受到了一致称赞。

今后，我们将进一步不忘初心、牢记使命，认真学习贯彻党的十九大精神和中央关于加强国防和军队建设的一系列方针政策，密切联系实际，坚持党管武装原则、落实党管武装制度、履行党管武装职责、发挥党管武装作用，努力使武装工作、民兵预备役、应急分队工作和青年民兵在新农村建设中的带头作用再上一个新水平。

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